Generación automática de catálogos de empleados, departamentos, puestos y registros patronales.
Importación de conceptos desde el SAT, ajustados al tipo de concepto correspondiente.
Carga histórica de sobre-recibos de nómina y actualización de acumulados.
Reintentos de carga y bitácora detallada para asegurar un proceso transparente y controlado.
Para Integrar diferentes procesos
- Centraliza múltiples procesos relacionados con la nómina en una sola plataforma, permitiendo una gestión integral y eficiente.
- Facilita la conexión con otros sistemas CONTPAQi®, como Contabilidad y Bancos, para un control completo del negocio.
- Genera reportes consolidados que integran datos de diferentes áreas, permitiendo una visión global de la operación empresarial.
Para timbrar nómina
- Cumple con las disposiciones fiscales del SAT al generar y timbrar los recibos de nómina de manera automática.
- Garantiza la validez de los comprobantes fiscales y evita problemas en auditorías o revisiones.
- Reduce el riesgo de errores al validar los datos de los recibos antes de su emisión y timbrado.
Para emisión de CFDI de nómina
- Genera CFDI de nómina de forma rápida y sencilla, asegurando el cumplimiento con los requisitos fiscales vigentes.
- Permite la consulta y resguardo de los comprobantes emitidos, facilitando su gestión y consulta para empleados y la empresa.
- Integra el CFDI a las pólizas contables para automatizar el registro en el sistema de contabilidad.
Para automatizar el cálculo de nómina
- Realiza cálculos de nómina de forma automática, considerando deducciones, percepciones y aportaciones, garantizando precisión y eliminando errores manuales.
- Genera nóminas personalizadas para empleados, reduciendo tiempos en los procesos y optimizando la gestión de recursos.
- Calcula automáticamente ajustes, finiquitos y aguinaldos, evitando procesos repetitivos y errores humanos.
Para cumplimiento de obligaciones obrero-patronales
- Asegura el cumplimiento de normativas laborales mediante reportes y cálculos alineados con la ley.
- Facilita la elaboración de informes y declaraciones necesarios para cumplir con las obligaciones ante instituciones como el SAT y las autoridades laborales.
- Automatiza la generación de formatos requeridos por las autoridades, como movimientos afiliatorios y declaraciones anuales.
Para cálculo de IMSS e INFONAVIT
- Integra de manera automática los factores necesarios para el cálculo de cuotas y aportaciones al IMSS e INFONAVIT.
- Evita sanciones al generar reportes precisos y al realizar los pagos correspondientes en tiempo y forma.
- Calcula aportaciones ajustadas a las tablas vigentes de prestaciones sociales, asegurando su actualización y precisión.
Despachos Contables
Para despachos que gestionan nóminas, necesitan precisión en los cálculos, cumplimiento con las leyes laborales y herramientas que agilicen la administración de los pagos a empleados.
Contadores
Para contadores especializados en nóminas, requieren exactitud en los registros salariales, eficiencia en la gestión fiscal y soluciones que simplifiquen el cálculo y pago de nóminas.
Startups
Para negocios en crecimiento que manejan nóminas y necesitan herramientas digitales que aseguren la precisión en los pagos y cumplimiento normativo.
Recursos Humanos
Empresas que gestionan la nómina de múltiples clientes o empleados, facilitando el cálculo y cumplimiento de obligaciones fiscales y laborales.
Empresas de Construcción e Infraestructura
Negocios con plantillas variables que requieren calcular pagos por obra, horas extra y beneficios conforme a normativas.
Industrias Manufactureras
Organizaciones que necesitan administrar nóminas complejas con múltiples turnos, bonos de producción y deducciones fiscales.
Sector Salud
Clínicas, hospitales y laboratorios que manejan nóminas para médicos, personal técnico y administrativo.
Empresas de Logística y Transporte
Negocios que requieren un cálculo de nómina detallado para operadores, técnicos y personal de apoyo, incluyendo bonos por desempeño.
Hoteles y Restaurantes
Empresas de hospitalidad que manejan propinas, comisiones y horarios rotativos en la nómina.
Sector Educativo
Escuelas, universidades y academias que necesitan gestionar pagos para profesores, administrativos y personal de apoyo.
Agencias de Marketing y Servicios Creativos
Negocios con equipos diversos que incluyen empleados fijos y freelancers, que necesitan cumplir con las normativas laborales.
Empresas de Tecnología e Innovación
Organizaciones que buscan integrar procesos eficientes para gestionar beneficios, bonos y prestaciones de forma digital.
