Últimas tendencias de recursos humanos a tener en cuenta para el 2022

La comunidad global para profesionales de recursos humanos, talento y aprendizaje, HR Exchange Network y Employer female factor global han enlistado las principales tendencias de recursos humanos que los empleadores deben tomar en cuenta para mejorar su reclutamiento y convertirse en una empresa atractiva para sus candidatos. 

Entre las tendencias de recursos humanos se encuentran: Procurar la salud mental de sus trabajadores, horarios escalonados y trabajo remoto, el reto de formar vínculos entre los trabajadores a raíz del trabajo remoto y automatización para el proceso de contratación principalmente.

Una de las razones por la que las personas renuncian a su empleo es porque no ven ningún progreso en su trabajo actual, es por esta y muchas razones el departamento de RRHH debe adaptarse a las nuevas tendencias del mercado laboral, mejorar sus procesos administrativos y estar a la vanguardia.